Je hoeft maar naar de ontwikkeling van het
salaris van de gemiddelde
CEO te kijken om te zien dat de wereld er de laatste jaren niet gelijker op is geworden. Uit een van het Britse CFA-instituut blijkt dat CEO's gemiddeld 82 procent meer zijn gaan verdienen in de afgelopen dertien jaar, terwijl de
bedrijven waar ze voor werkten nauwelijks meer winst zijn gaan maken. De CEO's van de grootste bedrijven van het Verenigd Koninkrijk verdienden in 2015 gemiddeld 4,7 miljoen euro. Tien procent meer dan het jaar ervoor. Het gemiddelde CEO-salaris van een bedrijf uit de FTSE 100 lag 129 keer hoger dan dat van de werknemers in de bedrijven. In het rapport wordt de groei van het salaris vergeleken met de return on investment. Daaruit bleek een lineaire groei van het salaris van CEO's met een korte dip tijdens de crisisjaren 2008 en 2009. "Ondanks jarenlange stevige druk van regelgevers en beleidsmakers om de CEO-salarissen en de bedrijfsprestaties meer in lijn te brengen met elkaar, blijft het verband tussen de topsalarissen en de fundamentele waardecreatie in Groot-Brittannië zwak," concludeert het CFA-instituut.